Además, comunicaron el pago de un bono de 10 mil pesos  a empleados de planta permanente, contratados y también se hará extensivo a personal de planes y docentes del sistema educativo municipal, a cobrarse el martes 24 de enero.

Las medidas forman parte de los compromisos asumidos en la última reunión que mantuvo el intendente Guillermo Ferreyra con el gremio SOEM a fines del año pasado.

En el marco de esos compromisos, la comuna también anunció el incremento salarial del 10% para todos los empleados y empleadas, a cobrarse con el sueldo de enero, correspondiente al aumento bimestral en base al índice de precios al consumidor fijado por el INDEC. (4,9% del mes de Noviembre y un 5,1% de Diciembre).

“La política salarial se hace efectiva en base a la disponibilidad financiera del municipio y gracias al permanente acompañamiento del Gobernador Raúl Jalil, el premio es un reconocimiento al aporte que realizaron a la comunidad nuestros compañeros y compañeras municipales” señaló Ferreyra.